Cardiomyopathi Hypertroffig: Symptomau, Achosion, Triniaeth ac Atal Gweld Sampl Ar gyfer Rhybuddion Cyflym CANIATÁU HYSBYSIADAU Ar gyfer Rhybuddion DyddiolDim ond Mewn
-
Chaitra Navratri 2021: Dyddiad, Muhurta, Defodau ac Arwyddocâd yr Ŵyl hon -
- Mae Hina Khan yn Glamsio Gyda Chysgod Llygad Gwyrdd Copr A Gwefusau Nwdi Sgleiniog yn Cael Yr Edrych Mewn Ychydig Gamau Syml!
- Ugadi A Baisakhi 2021: Sbriwsiwch Eich Golwg Nadoligaidd Gyda Siwtiau Traddodiadol wedi'u Ysbrydoli gan Selebs
- Horosgop Dyddiol: 13 Ebrill 2021
Chaitra Navratri 2021: Dyddiad, Muhurta, Defodau ac Arwyddocâd yr Ŵyl hon Peidiwch â Cholli
- Roedd tri physgotwr yn ofni marw wrth i'r llong wrthdaro â chwch oddi ar arfordir Mangaluru
- Mae Medvedev yn tynnu allan o Feistri Monte Carlo ar ôl prawf coronafirws positif
- Kabira Mobility Hermes 75 Sgwteri Trydan Cyflenwi Masnachol Cyflym Uchel Wedi'i Lansio Yn India
- Ugadi 2021: Mahesh Babu, Ram Charan, Jr NTR, Darshan A Sêr De eraill yn Anfon Dymuniadau at eu Cefnogwyr
- Cwymp Pris Aur Dim llawer o Bryder i NBFCs, mae angen i fanciau fod yn wyliadwrus
- Gallai Rhwymedigaethau AGR a'r Arwerthiant Sbectrwm Diweddaraf Effeithio ar y Sector Telecom
- Canlyniad Terfynol Cwnstabl Heddlu Bihar CSBC 2021 Cyhoeddwyd
- 10 Lle Gorau i Ymweld â Nhw ym Maharashtra Ym mis Ebrill
Mae bod yn ddryslyd ynghylch newid swydd yn rhywbeth sy'n digwydd ym meddwl pob unigolyn ar ôl pwynt o amser lle na fyddai ganddo ddiffyg diddordeb oherwydd tasgau undonog. Ond os ydych chi'n dal i fod yn ddryslyd ynghylch pryd i newid eich gyrfa, yna dylai'r erthygl hon roi gwell darlun i chi am y penderfyniad.
Gall peidio â mwynhau na theimlo'n werthfawr yn y gwaith ostwng ein lles a'n parch. Mae hyn yn ein gwthio i chwilio am newid swydd a chwilio am arwyddion sy'n dangos bod angen newid gyrfa arnom.
Weithiau gall trosglwyddo ein gwneud ni'n hapus a'n helpu i gymryd mwy o ofal am ein bywyd.
Edrychwch ar rai o'r Arwyddion diddorol hyn i ddangos bod angen newid gyrfa arnoch.
Arwyddwch # 1
Pan fyddwch chi'n dechrau chwilio am benwythnosau yn amlach mae'n arwydd sicr i ddangos bod angen i chi roi'r gorau i'ch swydd. Os oes gennych amser anodd go iawn yn llusgo'ch hun i'r gwaith bob dydd, gallai fod yn amser newid.
Arwyddwch # 2
Pan sylweddolwch yn sydyn nad ydych yn angerddol am waith mwyach! Gallwch siarad â therapydd neu hyfforddwr, er mwyn eich helpu i ddod o hyd i'ch nwydau a'ch diddordebau. Ymddiried ynom, mae hyn yn gweithio mewn gwirionedd, oherwydd weithiau gall eraill weld ein cryfder, yn enwedig pan fyddwn wedi drysu.
Arwyddwch # 3
Pan sylweddolwch nad ydych chi'n cael eich gwerthfawrogi am y gwaith caled rydych chi'n ei wneud yn y gwaith, mae'n bryd ichi ffarwelio â'ch gwaith cyfredol! Efallai y bydd hyn yn gwneud ichi deimlo fel ci heb dâl yn ddigonol! Yn lle hynny, nodwch a dadansoddwch y pwyntiau lle nad oes gennych y credyd. Mae hyn yn rhoi darlun clir i chi os oes angen i chi fwrw ymlaen â'r math hwn o waith neu os oes angen newid arnoch chi!
Arwyddwch # 4
Pan rydych chi wedi bod mewn sefydliad ers eithaf hir ac heb newid dynodiad o hyd, yna mae'n bryd meddwl am newid yn y swydd hon, gan fod symud allan i gyrraedd lefel newydd yn rhywbeth y dylai rhywun ei wneud ar gyfer eu gyrfa.
Arwyddwch # 5
Pan fyddwch chi dan ormod o straen o'r gwaith, yn ei chael hi'n anodd cael rhesymau i ysgogi'ch hun, neu ddod o hyd i resymau i esgyn yn ddiangen, dyma rai o'r arwyddion a all wneud i chi feddwl am newid gyrfa.
Arwyddwch # 6
Pan fyddwch chi'n teimlo'n isel am eich gwaith am bob peth, heb gymryd cyfrifoldeb a theimlo'n ddigalon ar bob pwynt pwysig, yna gall hyn fod yn arwydd arall i'w ddweud, mae angen newid gyrfa arnoch chi.
Arwyddwch # 7
Os nad oes gennych ddiddordeb mewn cwrdd ag aelodau'ch tîm mewn gwibdeithiau tîm ac osgoi cyfarfod o'r fath bob amser, yna gall hyn fod yn arwydd pendant i ddangos nad ydych yn hapus â'ch gwaith cyfredol a rhaid ichi newid eich gyrfa. Felly, mae symud allan yn opsiwn gwell!
Ar wahân i'r rhain i gyd, a oes gennych unrhyw resymau pam eich bod yn meddwl bod angen newid swydd arnoch, yna gallwch rannu eich meddyliau isod yn yr adran sylwadau.
